2020-2021学年度上学期学校工作计划
一、指导思想 全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕以“服务为宗旨，以就业为导向，以质量为重点”的职业教育办学方针，以创建“省级示范性中等职业学校”“省级文明校园”为目标，坚持以立德树人为根本，创新人才培养模式，全面深化教育改革，着力推进中高职人才培养衔接，提高学生思想道德修养、人文修养和综合职业能力，提高人才培养质量。严格落实省、市、县有关文件精神，做好疫情防控工作。 二、工作要点 1、完善“两案八制”，构建疫情防控工作体系，做好疫情防控工作。 2、继续创建省级文明校园、平安校园，争创“省级示范性中等职业学校”，力争迈入国家级文明校园培育学校。 3、重视学校基层党组织建设，为学校发展保驾护航。 4、深入开展师德教育活动，营造风清气正的教育教学环境。 5、深入实施教师素质提升工程，促进教师的专业成长，建设高素质的教师队伍。 6、积极推进深层次的校企合作，探究办学新模式，进行课程设置改革。 7、加强常规教学管理，稳步提高教育教学质量。 8、加强思政课教师培训，进一步完善德育工程，充实活动内容，增强活动实效，促进德育工作再上新台阶。 9、创建书香校园，开展智慧阅活动。 10、加强宣传工作，扩大招生规模。 11、进一步加强校园基础设施建设，不断完善办学条件。 三、工作举措 （一）做好疫情防控工作 认真贯彻落实习近平总书记对新型冠状病毒感染肺炎疫情防控和患者救治工作的重要讲话、重要指示批示精神，落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府、县委县政府决策部署，应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。制定应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案，成立仙游职专防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组，落实疫情防控措施。完善“两案八制”，构建覆盖校内所有人员、所有场所、所有环节的防控工作体系，严格按照《中小学校秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案（更新版）》要求做好防控工作，并按错峰错时原则开学，实行分批错时返校后有序组织开学后，各项防控措施做到制度化、常态化。 （二）重视学校基层党组织建设 1.加强思想教育引导。强化理论武装,深入学习党的十九大全会精神和习近平同志系列重要讲话精神，深刻认识和把握新常态下职业教育改革发展的新形势、新任务和新要求。完善学习制度，把社会主义核心价值观教育与师生思想教育有机融合，充分利用报刊、网络、宣传栏等载体，唱响培育和践行社会主义核心价值观的主旋律。通过开展“道德讲堂”，“校园禁烟”等活动，提高省级文明校园的含金量，推动校园文化建设，将社会主义核心价值观教育融入校园文化建设之中，充分发挥文化的感染力和感召力，增强师生对社会主义核心价值观的认同感，引导师生自觉践行社会主义核心价值观。 2.进一步加强党风廉政建设。扎扎实实地开展好“两学一做”（学党章党规、学系列讲话，做合格党员）学习教育和主题党日活动，确保党内风清气正。积极开展肃风正纪，严格整治微腐败行为。深入开展“廉洁从教、服务学生”的主题教育活动，把廉洁教育同师风师德教育活动和党风廉政建设结合起来，营造良好的师德师风氛围。 3.强化基层党建工作。强化管党治党责任，层层落实党建工作责任制。充分发挥党组织在学校管理中的政治核心、思想保证、政治监督和思想引领作用，发挥好“共产党员示范岗”的引领和辐射作用，继续办好学生业余团校、党校。认真落实“三会一课”学习制度，着力抓好支部建设、党员学习和党风廉政建设活动的落实；有计划地组织开展一系列目的明确、主题突出、针对性强的教育活动，通过开展系列活动，增强党员、教职工的凝聚力、向心力。开展“双培”（把业务骨干培养成党员，把党员教师培养成业务骨干）活动，切实提高发展党员工作的整体水平，着力建设一支素质优良、结构合理、作风突出的党员队伍，推动学校快速发展。 4.加强群团工作。重视教代会组织建设，坚持和完善以“教代会”为基本形式的民主管理制度，强化校务监督工作，加强对学校“三重一大”、职称评聘、评优评先、经费使用等校务公开以及其他社会、师生关注度较高的重点与热点事项进行全程监督，推动各项决策公开透明、阳光规范。支持工会、妇联、共青团开展各类活动，指导工会管理好工会经费，确保工会经费用于工会活动，学校不截留、不挤占、不挪用。充分发挥工会的桥梁纽带作用，关注教职工身心健康，开展丰富多彩的职工健身活动，实施师生心理健康支持计划，做好教职工体检工作，创新关心教职工工作方式。发挥共青团组织凝聚青年学生的优势，充分调动广大团员青年的积极性和创造性，努力培养和锻炼学生的综合能力，强化学生组织的目标管理和团员先进性教育，提升广大青少年的综合素养，开创学校共青团工作新局面。 （三）、加强教师队伍建设 1、全面贯彻落实党的十九大精神，落实立德树人根本任务。按照教育局党委整体部署，以十九大重大观点、论断、方针政策为指导，围绕人才培养、学科建设、师资队伍建设、教学质量保障体系和管理服务机制开展大调研，以聚焦深化学校办学定位目标和人才培养目标内涵为落脚点，形成一批高质量的调查研究和决策咨询报告。持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想学习研究宣传和“三进”工作，深入推进全员、全过程、全方位育人，着力培育优良校风、教风和学风，精准对接学生需求，加强服务学生成才的多维制度设计，着力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。加强思政课教师培训，深入推进思政工作重点任务攻坚。按照中央《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神，突出师德建设，推动教师成为先进思想文化的传播者、党执政的坚定支持者、学生健康成长的指导者。 2、加强师德师风建设。建立师德师风建设问责制和教师诚信管理体系，构建教师师德师风与诚信档案，落实教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德建设长效机制，将师德、诚信表现作为教师年度考核、职务晋升和评优奖励的重要依据。根据上级的统一部署，不断推进全员聘用制和教师聘任制改革，严格按照“按需设岗、分开招聘、平等竞争、择优聘任、严格考核、聘用管理”的原则，建立人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低的新型用人机制，逐步实现学校用人机制的根本转变。 3、加强学校“双师型”教师队伍建设。继续重视以培养中青年专业学科带头人和骨干教师为重点的教师队伍建设，鼓励专业教师参加国培、省培，及出国培训。探索与企业的深层次合作，促进“双师型”优秀团队建设。 （四）、提升教学质量 1、坚持以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，在目标引领下，一手抓就业，一手抓升学，强化内涵，巩固基础，提升质量，加大力度推进学校就业与升学工作，以适应“贯通职业教育内部体系人才培养通道”的要求，为加快发展现代职业教育作出新贡献。按照“加强职业教育与普通教育互通共融”的要求，处理好文化基础课与专业技能课的关系，在保障各专业学生技术技能培养质量的基础上，加强文化课师资建设，注重文化基础教育，实现就业有能力，升学有基础，为学生持续和谐发展服务。 2、专业理论与技能并行发展，大力推进素质教育。在强化学生专业理论学习的同时，大力倡导教师加强对学生专业特长、技能技巧的培养，鼓励学生展示才能。 3、强化教育教研工作。加大教研指导力度，增加听课的节次和备课、作业批改等常规工作检查次数，提高教育教学的科研含量，推进教学与科研相结合。引导和促进广大教师积极开展教育科研和教学研究，乐于教研，善于教研，潜心教研。 4、继续开展赛课活动，推进课堂教学改革。组织教学经验交流会，开展校、片区公开课观摩，鼓励教师参加省市技能大赛，提升青年教师的业务素质和实践教学能力。做到常赛常新，把赛课作为一个互相学习、共同提高的过程，作为一个树立典型、培养典型的过程，以赛促管，以赛促教，以赛促学。 （五）、深化校企合作 1、加快推进现代学徒制项目建设工作。在学校与仙游县红木电商协会、红木运营责任有限公司、新时代汽车服务有限公司联合培育，建立双元育人的培养机制的基础上，继续与其他企业共同开展现代学徒制项目建设。继续完善校企合作，积极探索“订单式”培养模式，努力做好推荐学生就业工作，让学生满意就业。巩固校内外基地建设，发展校内工艺美术基地，推进教、学、产、研的有效发展。 2、加大培训力度，大力开展职业技能鉴定。学校将根据我县社会经济的发展，不断拓宽培训渠道，深入企业、深入农村、深入社区，真正做到送培进企、进村、进区，提高培训质量。努力实现年培训2000人次。同时借助学校的职业技能鉴定站，力争年鉴定1000人次以上。 （六）、夯实创新德育管理 1、做好德育管理常规工作，加大管理常规的力度和措施，结合“三风建设”及《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》，对学生进行基本的道德观念、道德知识和礼仪、礼貌、礼节教育。先在认知，重在体验，变他律为自律，促进文明行为习惯的养成。 2、开展形式多样的主题教育活动，重视学生思想道德建设，加强学生民族精神教育、法制教育以及行为规范的养成教育。突出以爱国主义教育为主旋律，以弘扬和培育民族精神为主线的德育教育。要以活动为载体，结合星期一集会、班会、班级板报，有针对性的组织思想道德教育活动，在活动中引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。 3 、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。召开家长会，通报学校办学情况，商讨家庭教育与学校教育相结合的办法。通过家访、家长会、学生社会实践、家校联系平台、校园专栏等途径，宣传正确的教育观，争取社会与家长的支持，努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。 4 、重视学生心理健康教育。定期开放“心理咨询室”，建立、健全心理咨询室各项管理制度。把心理健康教育渗透到具体的教育教学活动之中，每位教师都要高度重视学生的心理疏导工作，主动帮助学生解决在成长过程中的心理困惑和心理障碍。 5、开展丰富多彩的校园文化活动，活跃学生身心健康，切实做好传染病的宣传与防治工作。关注特殊学生（后进生、学困生），定期召开特殊学生座谈会，建立后进生档案，实行定期家访制度；加强对贫困学生的关心，要使他们能实实在在地感受到集体的温暖。 6、加强法制教育。充分利用社会教育资源，请法制校长、司法部门宣讲团等来我校作专题讲座，对学生进行法制安全、食品安全、交通安全、网络安全等方面的教育。强化安全目标责任制的落实，杜绝各类事故的发生。 （七）、继续扩大办学规模 1、完善学校的办学理念与办学模式，扩大办学规模，达到创建省级示范性中等职业学校标准(在校生规模达2000人)。努力构建多元化的招生网络，充分利用各种宣传媒体，精心设计宣传材料，研究制订招生政策，投入更大的人力、物力、财力，进行招生宣传。积极依靠全体教职员工进行招生，对招生工作表现突出的员工给予表彰和奖励。深化校企合作，加快推进现代学徒制项目建设工作。与仙游县红木电商协会、红木运营责任有限公司、仙游县新时代汽车服务有限公司等联合培育，建立双元育人的培养机制的基础上，继续与其他企业共同开展现代学徒制项目建设。积极创建国家、省级示范专业，加强实训基地建设，建设好1-2个区域综合性或特色专业公共实训基地。 （八）、加强学校安全管理 1、积极创建文明校园、平安校园。通过以评促建，以建促提高，通过系列的创建活动和齐抓共管，不断改善校风校貌，确保学校无安全事故，师生无犯罪、无重大违纪。争创“省级示范性等级中等职业学校”，促进我校教育全面、协调、可持续发展。 2、完善各项制度，构建覆盖校内所有人员、所有场所、所在环节的防控工作体系。严格落实校园封闭管理，校内人员“非必要、不外出”。加强食堂用餐管理，实行学生宿舍封闭管理，整合宿舍资源，合理安排宿舍住宿人数。 3、强化应急意识与应急技能的培训，提高师生防范意识和自救能力。组织疫情防控应急演练，调整完善相关预案，邀请专业人士来校作专题讲座，努力做好学校疫情防控工作。联合相关处室做好三项紧急灾害发生时的应急演习——紧急疏散演练、消防演练、防震演练。让广大师生通过现场演习，掌握各种避灾自救的技巧。 4、健全安全网络，加大安检力度。建立职能处室、年段、班级三位一体的安全防范体系。拓宽安全隐患信息来源渠道，做到预防为主，群防群治。加强安全隐患的及时排查和督导各处室安全工作的检查，避免恶性事件发生。 5、积极推进平安校园等级创建活动。学校防震防灾避难所和青少年禁毒基地建设，通过市评估，已上报为省级示范性场所。学校已评为5A级平安校园，正在着手创建市级平安校园。 （九）、改善办学条件 1、进一步改善办学条件。学校计划建设教学楼一栋，建筑面积约为3000平方米，己完成图纸设计、立项。学生礼堂二次装修已完成，座椅已经安装，舞台音响设备正在招投标之中。加强数字化校园创建，添置现代化教学设备，使学校往智能化、数字化方向发展，努力达到智慧校园建设标准。学校每年安排一定的资金更新、添置专业设备，实行专业与行业、企业对接。进一步完善教职工考聘机制，逐步完善评聘结合制度，促进学校工作制度化、公平化，推进学校工作的有效有序发展。 2、优化校园文化建设。充分利用本校文化教育资源，把弘扬传统文化与校园文化建设有机结合起来，实行“一校一品一特色”项目建设，提升学校文化品位，增强学校特色品牌效应。把“特色立校、特色强教”作为优质均衡的必然要求，大力开展以诚信、体育、艺术、书法和劳动实践等为主题的素质教育，落实校园文化建设。 3、关心教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，要时刻把教职工的冷暖挂在心头 , 把组织的温暖送到教职工的心里。 4、丰富教职工业余生活，开展形式多样的文体活动，丰富文化业余生活，开展健身活动，增强教工体质，活跃教工身心。 （十）、规范后勤管理 1、严格按照《中小学校秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案（更新版）》中的要求储备充足的洗手液、消毒剂、体温检测设备、防护服、护目镜等防控物资，科学布局洗手池等清洁设施，确保防控物资和设施落实到位。 2、进一步加强财务管理工作。严格执行中小学收费规定，执行收费公示制度。坚持校务公开制度，统筹安排，合理使用资金，开源节流。加强学校财产管理，加大对班级公物管理的力度，实行公物损坏追究制度，确保学校财产不受损失。 3、加强对食堂的管理，做好对食堂饭菜质量、卫生的监督和管理。定期检查食堂、小卖部卫生，落实上级卫生部门的监督意见，杜绝食物中毒事件的发生。 4、加强房舍、电路及设备的日常检查与维修，坚持日巡视、周检查制度，确保房产安全及时维修消除隐患。 5、完善学校采买制度，健全采购手续。 风云策略三站 2020年8月28日 |